Responsable des affaires sociales H/F

Treillières (44)
CDI
Démarrage : pour le 3 novembre 2025 

🤝 Rejoignez une entreprise où l’humain fait la différence. Chez DeCA Propreté, entreprise familiale depuis 1996, nous avançons avec un esprit de confiance, de respect et de partage. Nos 4 500 collaborateurs sont notre fierté : nous les écoutons, les accompagnons et valorisons leur engagement au quotidien. Ici, vous êtes acteur de votre parcours, dans un environnement à taille humaine, proche du terrain et tourné vers l’innovation.

Votre rôle au quotidien :

Sur le périmètre Groupe, vous êtes en charges des relations sociales et de la gestion juridique en Droit social.

Vous gérez les dossiers précontentieux et contentieux en Droit social, accompagnez les opérationnels dans la gestion des relations collectives et individuelles du travail, garantissez l’application de la législation et la sécurisation des risques et managez votre équipe constituée de deux Chargées des affaires sociales.

Rattaché(e) à Monsieur DECEUNYNCK, Président du Groupe DeCA Propreté.

Vos missions clés :

• Accompagner et conseiller les opérationnels dans la gestion des relations individuelles de travail.
• Assurer la gestion et le suivi des contentieux prud’homaux (analyse des dossiers, négociations) et entretenir les relations avec les avocats
• Participer à l’organisation des élections professionnelles
• Participer à la tenue des négociations annuelles obligatoires (NAO)
• Produire et mettre en place les accords collectifs
• Piloter le calcul des Index Egalité Professionnelle
• Superviser le bon déroulement du fonctionnement et les relations avec les instances représentatives du personnel (IRP), et accompagner les Directions Régionales dans la tenue des réunions en apportant conseil et expertise
• Assurer le suivi des courriers en provenance de la DREETS, analyser les demandes, construire l’argumentaire responsif et rédiger les réponses
• Effectuer la veille juridique et veiller à la bonne application de la législation du travail

Le poste est à pourvoir pour le 3 novembre. Une période de passation est prévue à la prise de poste avec Sarah qui part pour de nouvelles aventures.

Et si c’était vous ?

• Vous êtes titulaire d’un BAC +5 en Ressources Humaines ou Droit social
• Vous justifiez d’une expérience professionnelle similaire et significative d’au moins deux ans.
• Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se).
• Vous êtes force de proposition, de solution et de conviction. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d’analyse et de synthèse, vous savez faire preuve de flexibilité et d’adaptabilité.
• Doté(e) d’un bon sens du relationnel et de bonnes qualités rédactionnelles, vous maîtrisez la législation du droit social.

• Des déplacements très occasionnels avec découché sont à prévoir au niveau national.

 

Ce que nous vous offrons :

• Des tickets restaurants
• Un séminaire annuel
• Une culture d’entreprise bienveillante et dynamique
• De l’écoute et de la reconnaissance

Notre processus de recrutement

Dans le cadre de notre processus de recrutement, si votre candidature est retenue vous serez contacté(e) par Sarah pour un échange téléphonique. Suite à cet échange, si ça matche toujours, vous aurez l’occasion d’être reçu(e) dans le cadre d’un entretien de recrutement en physique..

Nous avons hâte de vous rencontrer, alors n’attendez plus pour postuler ! Il vous suffit de nous envoyer votre CV, et de nous dire en quelques mots pourquoi vous voulez rejoindre l’aventure DeCA Propreté et le tour est joué !

🏅Entreprise engagée et certifiée :
Environnement, diversité, égalité des chances, inclusion
Certifications ISO 9001 et ISO 14001

Offre d’emploi Publiée le : 11/08/2025

Postulez dès maintenant :