Il est recommandé de déclarer votre situation de travailleur handicapé à votre employeur, même si cela n’est pas obligatoire. En effet, le fait de déclarer votre situation de travailleur handicapé peut nous permettre de vous accompagner dans l’adaptation de votre poste de travail et la mise en place d’un suivi médical et de mesures spécifiques pour améliorer vos conditions d’emploi. Si vous avez des questions, parlez en à votre responsable ou bien contactez notre service Ressources Humaines via notre formulaire de contact.